最新头条！众安在线强劲增长势头持续，前五个月保费收入突破123亿大关

众安在线强劲增长势头持续，前五个月保费收入突破123亿大关

上海 - 2024年6月14日 - 众安在线（06060.HK）今日发布公告，截至2024年5月31日，公司实现原保险保费收入总额约123.96亿元，同比增长10.53%，展现出强劲的增长势头。这一成绩充分彰显了众安在线深耕数字保险领域的领先优势和卓越的经营能力。

逆势增长，彰显行业韧性

在当前经济环境充满挑战的背景下，众安在线逆势增长，充分体现了公司强大的抗风险能力和发展韧性。这得益于众安在线长期以来坚持以科技创新驱动业务发展，积极打造“保险+科技”的数字保险生态，不断提升自身的核心竞争力。

多线并进，驱动业务全面发展

从细分业务来看，众安在线财险、健康险、意外险等核心业务线均保持稳健增长态势，其中，财险业务继续保持行业领先地位，健康险业务增速强劲，意外险业务保持稳健发展。此外，众安在线积极拓展新兴业务领域，例如普惠保险、农业保险等，为公司未来的增长提供了新的动力。

深耕科技，赋能保险服务

众安在线始终坚持以科技创新驱动业务发展，积极打造“保险+科技”的数字保险生态。公司持续加大科技研发投入，构建了领先的保险科技平台，并不断推出创新型保险产品和服务，为用户提供更加便捷、高效、优质的保险体验。

展望未来，众安在线将继续坚持以科技创新驱动业务发展，不断提升核心竞争力，为股东创造更大的价值，为社会贡献更大的力量。

关于众安在线

众安在线（06060.HK）是中国领先的互联网保险公司，于2013年由腾讯、阿里巴巴、平安等知名企业联合创立。公司致力于运用互联网技术和大数据，创新保险产品和服务，为用户提供更加便捷、高效、优质的保险体验。众安在线目前已在财险、健康险、意外险、车险等领域取得了领先地位，并积极拓展海外市场，为全球用户提供优质的保险服务。

今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

北京 - 近日，知名食品企业今麦郎被曝对管培生进行高强度“魔鬼特训”，引发社会广泛关注。据报道，该特训包括水中做俯卧撑、高空走断桥、负重徒步60公里等项目，强度之大令不少参与者叫苦不迭。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发争议，被质疑有辱人格。

特训内容引发质疑

据了解，此次“魔鬼特训”针对的是今年刚入职今麦郎的“郎子管培生”。特训为期7天，由今麦郎与一家名为捌壹兵站的军事化训练机构合作开展。

从流出的训练视频和照片来看，特训内容十分艰苦。学员们不仅要进行大量的体力训练，还要完成一些高难度的挑战，例如徒手攀岩、穿越火圈等。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发了舆论热议。

有学员表示，这项环节让他们感到非常屈辱。他们认为，这不仅有损人格尊严，也与公司宣扬的“狼性文化”相悖。

企业回应：强度可接受，会改进

针对上述质疑，今麦郎方面回应称，特训的目的是增强学员的团队凝聚力和抗压能力，训练强度经过专业评估，在可接受范围内。同时，公司也会吸取此次经验教训，对后续的培训内容进行改进。

“魔鬼特训”背后的企业文化

今麦郎此次“魔鬼特训”事件，再次引发了人们对企业文化特别是“狼性文化”的讨论。近年来，一些企业通过灌输“狼性文化”来激励员工，但却引发了员工过劳、权益受损等问题。

专家表示，“狼性文化”的核心是强调竞争和拼搏，但如果片面理解和应用，就容易演变为对员工的压榨和漠视。企业在倡导企业文化时，应注重人文关怀，尊重员工的权益，营造更加和谐的人文环境。

事件启示

今麦郎“魔鬼特训”事件，暴露了一些企业在员工管理方面的理念和方法存在偏差。企业在培养员工的同时，也应尊重员工的个人意愿和身体健康，倡导更加人性化的管理方式。同时，相关部门也应加强监管，引导企业树立正确的价值观，营造更加和谐的劳动关系。